“方书记您让我物色的人我已经选好了。”

前些天方弘毅交给了自己一个任务要求自己重新物色秘书人选。

虽然不清楚樊松鹤哪里做得不好可邵永丰还是马上去办了。

经过一个星期的考察邵永丰从全区年龄不超过四十岁的科级干部里拉出了一个详细的名单供方弘毅选择。

“名单先放在这里吧。”

“樊松鹤那边…”

方弘毅摆了摆手“先不要声张出去到时候我亲自和他谈。”

邵永丰点了点头正要说什么时组织部长米宏图敲门而入。

“方书记那您先和米部长谈。”

邵永丰马上起身和米宏图打了个招呼后快步退了出去。

“方书记这是我们组织部根据阳光政务工作的数据反馈重新调整的人事调动名单请您过目。”

之前米宏图送来的那份人事调整名单被方弘毅摁住了。

虽然方弘毅没有明确表态但是随着阳光政务工作的推进这份名单上不少人都出了事。

有被党内处理的也有直接被纪委双规移交司法的。

这件事情搞得米宏图脸上很难看同样也给他敲响了警钟。

怪不得方弘毅一直忍而不发对那份名单没有做出明确表态。

原来人家早有准备就等着这一天呢。

“宏图部长辛苦你们了。”

方弘毅微微一笑接过名单放在桌子上可并没有急着看。

作为区委书记人事工作本身就是最重要的工作同样这一点也直接关系着区委各部门是否能够稳定发展。

不管是什么事情人永远都是第一位的。

“方书记您客气了都是我们的本职工作何来的辛苦。”

米宏图站在桌前腰杆微微挺直眼神里带着几分局促还有一丝不易察觉的试探。

他知道上次那份名单的失误已经让方弘毅对组织部的工作有了考量这次重新调整的名单容不得半点差错。

所以这次的干部调整名单相比上次而言米宏图没敢加任何的“水分”生怕惹得方弘毅不开心。

毕竟如今方弘毅早已彻底掌握整个江河区的局面。

谁敢再和人家玩心眼儿后果是极其严重的。

“方书记

米宏图继续道:“昨天市委组织部的包部长给我打电话就本年度的市委党校培训工作做出了指

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示。

“咱们江河区按照市委组织部的分配名额,共有12个参训名额。

“其中科级干部8名、副科级干部4名,培训周期为一个月,主要围绕基层治理、党风廉政建设和阳光政务推进这三个核心主题开展。

他顿了顿又补充道:“包部长特意强调,这次培训名额要向基层一线倾斜,优先选拔在阳光政务、乡村振兴等重点工作中表现突出的年轻干部。

“同时也要兼顾各部门的均衡性,不能出现某一个部门集中占用名额的情况。

方弘毅微微蹙眉,这个市委党校培训来得也太突然了些。

看似是常规的干部提升工作,实则暗藏玄机,主要是这个时间点卡的让人不上不下。

江河区马上要大范围调整全区的人事架构,偏偏在这个时候市委党校开课了,这件事情也确实有些巧啊!

众所周知,一般能参加党校培训的干部,在培训结束后都是要加以重用的。

可同样,党校培训用好了还能起到其他的作用。

这里面的门道是很深的,由不得方弘毅不小心。

“包部长还有其他指示吗?

“市委组织部要求咱们区在三天内上报参训人员名单,审核通过后,下月初正式开班。

“这次培训结束后,参训干部的考核成绩将纳入年度考核。

方弘毅点了点头,心中已然有了盘算。

“宏图,这件事你亲自抓,要严格按照市委组织部的要求,优先选拔踏实肯干、立场坚定的年轻干部。

“名单拟出来后不用给我看了,直接上报市委组织部就好。

“明白方书记。

目送米宏图离去后,方弘毅这才拿起桌上的两份名单仔细看了起来。

换秘书的

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